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Responsabilité du travailleur: qui paie si quelque chose a été endommagé?

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Un moment d’inattention et voilà que le rétroviseur de la voiture de fonction est endommagé ou que l’ordinateur portable tombe à terre. Ce n’est pas chose rare dans le travail quotidien. Mais qui est responsable lorsqu’un travailleur cause des dommages à l’entreprise? Dans cet article, nous vous montrons quelles sont les règles de responsabilité applicables, … Responsabilité du travailleur: qui paie si quelque chose a été endommagé?

Certificat médical en cas de maladie – ce que les employeurs doivent savoir

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Savoir quand un certificat médical est exigible peut soulever des questions, notamment en l’absence de dispositions contractuelles claires. De plus, les employeurs se demandent souvent quels sont leurs droits lorsque l’incapacité de travail d’un collaborateur est remise en question. Dans cet article, nous clarifions la question du moment à partir duquel peut être exigé un … Certificat médical en cas de maladie – ce que les employeurs doivent savoir

Fin des rapports de travail – conseils pour l’entretien de résiliation final

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La résiliation d’un contrat de travail soulève souvent des questions, en particulier pour les rapports de travail temporaires. Quelles sont les formes de résiliation juridiquement valables? Quels sont les modes de notification conseillés? Et quand commence le délai de résiliation? Cet article donne un aperçu des diverses formes de résiliation, de leur cadre juridique et … Fin des rapports de travail – conseils pour l’entretien de résiliation final